La CCISM et l'APEC relancent leurs Ateliers RH pour 2025 avec une série de cinq sessions dédiées aux professionnels. Le premier atelier, "Conduire les entretiens professionnels", se déroulera en ligne le 19 mars. Depuis 2014, l’entretien professionnel est une obligation légale, mais savoir le mener efficacement est essentiel. Cet atelier interactif de 1h30 permettra d’en maîtriser les étapes clés, de comprendre le cadre réglementaire et d’optimiser la communication pour des échanges constructifs. Les participants apprendront également à articuler le CPF et le Conseil en Évolution Professionnelle tout en assurant un suivi jusqu’à l’état des lieux à six ans. Gratuit et accessible à tous, cet atelier est une opportunité précieuse pour renforcer ses compétences en gestion des ressources humaines. Inscrivez vous dès maintenant ici.
The CCISM HR Workshops Return in 2025
The CCISM and APEC are relaunching their HR Workshops for 2025 with a series of five sessions dedicated to professionals. The first workshop, "Conducting Professional Interviews", will take place online on March 19. Since 2014, the professional interview has been a legal requirement, but knowing how to conduct it effectively is essential. This 1.5-hour interactive workshop will help participants master its key steps, understand the regulatory framework, and optimize communication for constructive exchanges. Attendees will also learn how to articulate the CPF and Career Development Counseling while ensuring follow-up until the six-year review. Free and open to all, this workshop is a valuable opportunity to strengthen human resources management skills. Register now here.
Los Talleres de RRHH de la CCISM regresan en 2025
La CCISM y APEC relanzan sus Talleres de RRHH para 2025 con una serie de cinco sesiones dedicadas a profesionales. El primer taller, "Conducir entrevistas profesionales", se llevará a cabo en línea el 19 de marzo. Desde 2014, la entrevista profesional es un requisito legal, pero saber gestionarla eficazmente es esencial. Este taller interactivo de 1h30 permitirá a los participantes dominar sus etapas clave, comprender el marco normativo y optimizar la comunicación para intercambios constructivos. También aprenderán a articular el CPF y el Consejo en Evolución Profesional, garantizando un seguimiento hasta la evaluación a seis años. Gratuito y accesible para todos, este taller es una oportunidad valiosa para fortalecer sus competencias en gestión de recursos humanos. Inscríbase ahora aquí.